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重視自身的“好印象”

                                            重視自身的“好印象”

他人是通過形象來評判你的

    人往往會因為道聽途說,就對從沒見過面的人下諸如“他是那樣的人”之類的定論。而一旦對方的形象在腦海中成形了,即使是實際見了面,之前的印象也不會輕易發生改變。

    “那個新員工怎么樣?”

    “很不錯,是個認真而且有活力的年輕人。多虧了他,公司的氛圍變得明朗多了!

    如果新員工被這樣稱贊之后,還有人對他存有壞的印象,這個人就真是個古怪的人了。大多數人都會對被稱贊者有好的印象。一個人讓人有了好的印象,那么在實際見面的時候,人們只會想看到他好的一面。

    下面這個相反的例子就很可怕了。

    “總覺得他驕傲自大,不好相處!

    如果讓人產生這樣的印象就麻煩了。為了確認自己心目中他人壞的形象,大家只會注意這個人身上壞的一面。只聽傳聞就給人貼標簽的壞習慣,想要靠一個人的力量扭轉大概是不可能的。

    為了從一開始就給人留下好的印象,著眼于平時的行動是非常重要的。

    好印象來自于誠實的行動

    印象的威力是巨大的。但是,趁著與大家一起工作來改變固有印象的事也時常發生。

    比如,在一開始被大家認為驕傲自大且不好相處的新人,如果能夠遵守約定的截止日期,認真做好自己的本職工作,他的誠意就一定會傳遞給周圍的人,讓大家對他的印象有所改觀。實際的行動最具有說服力,也更容易贏得別人的好印象。再次留下“是個不錯的年輕人”這樣的好印象的話,基本上就不會再動搖了。

    如果你明白了被人說壞話的可怕之處,那么對于別人的傳言也一定要謹慎,對于講到別人的壞話也要小心。

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